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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：5|福利指数：92
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  • 碧桂园旗下官方二手中介，寻找敢于挑战高薪的您 置业顾问：中专以上学历 较强的抗压能力，良好沟通表达及团队协作精神 有销售经验或房地产工作经验优先 工作地点：粤东片区（河源、惠州、汕尾、梅州、汕头等碧桂园）
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 负责物业项目各物业管理阶段的物业服务咨询、客户关系维系工作，致力提升业主满意度。 任职要求： 1、物业管理、工程管理或其他管理类大专以上学历； 2、3年以上全国知名物业管理企业或高端住宅小区客服团队管理经验，熟悉物业管理相关法律法规， 3、具有优秀 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 全面负责所属区域的市场拓展业务，直接参与商务洽谈，并对分公司市场拓展工作给予支持与指导。 1、根据公司市场拓展、收并购战略工作规划，制定拓展计划和相关方案，并主导实施落地； 2、研究市场动态，组织市场调研与竞争对手分析，拓展信息的收集、整理、分析； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责碧桂园项目车位的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、发展苑区客户,保障业主满意度； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 任职资格： 1、大专及以上学历， 2、1-2年以上销售行业工作 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：6|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 负责河源雅居乐小区辖区内所有中介业务的开展
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1、男性，年龄28-40岁，大专以上学历，形象良好； 2、负责租金的催收，可以提出商铺的营销策略和方案，对运营这块比较熟悉。对工作认真负责，有较强的学习和理解能力，善于与人沟通交流，熟悉基本的办公软件； 3、能服从公司调配、安排。 4、有意者请先发简历到邮箱， 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 高中以上学历，女性，形象佳，年龄25-35岁，沟通能力好，能熟练使用办公软件，能服从管理，有较强的客户服务意识，对租赁或销售有浓厚兴趣并有其中一块相关经验的优先考虑。 岗位职责： 1.负责公司所属物业租售中心相关业务开展，接待好客户来访及业务办理； 2.负责 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、保持良好的职业道德，热诚的服务态度，按时接送董事长。 2、自觉遵守公司各项规章制度，服从董事长的调配，定期汇报车辆的运行情况，保证车辆在安全的状态下行使，并记录车辆的行使路线及行程。 3、自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1.负责房产中介服务，包括房屋租售、一手新房销售，二手房买卖，地皮、住宅，商铺、写字楼等业务。 2.吃苦耐劳，能承受一定工作压力，勇于挑战，有团队合作意识。 3.服从领导安排工作，按时完成销售任务。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.能够独立完成房地产营销提案报告及确保所辖项目的良性运作； 2.对项目阶段性营销方案进行撰写与审核，监督方案实施情况，跟进项目推进过程； 3.制定房地产项目年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整； 4.根据市场情况，拓展有效的媒体及推广渠 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 一、按计划节点完成开发报建工作： 按各项目营销工作需要，做好开发报建计划，并按计划节点完成开发报建工作； 二、费用管控： 制定各项目开发报建费用预算，并按预算做好费用管控； 三、政府关系维护： 协助各项目处理好相关政府关系，解决各种内部的问题。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.对项目所在城市的网签成交数据，进行监控； 2.协助营销标准化管理的建设工作； 3.参与项目可行性研究，提出初步产品定位建议，参与项目可行性研究报告的编写； 4.参与相关项目重要营销策略和方案的讨论，并提出专业建议； 5.参与项目营销手段的创新、研发； 6. 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 一、图纸会审：组织或参与各专业范围的图纸审核，设计交底，设计变更现场执行情况检查把关。 二、施工方案管理：按相关专项方案及相关安全规范规程，对现场工程质量、成本和现场文明安全施工进行巡查监督，对存在的问题隐患及时现场交底知会现场管理人员，并下发整改通知单，监督 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.搭建各项目销控体系（销控表、明源系统录入）； 2.负责各项目房源的管理； 3.负责各项目认筹、认购、签约等资料的归档及物料的管理； 4.负责各项目回款的跟进，例如寄发信函等工作； 5.每日监控并核实各项目的销控面积和销控属性； 6.完成每周、每月销售（消化 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 一、部门文件收发； 二、部门相关报表及资料收集整理； 三、部门内部人事行政类工作，如招聘、增编、架构、离职等信息的更新维护； 四、图纸收发管理； 五、组织制定部门员工的月度重点工作任务，员工考勤、并收集、上报要提供的绩效数据； 六、图纸收发相关流程管理。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：12|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.严格按照公司销售价格及口径进行销售，为客户提供专业的房地产销售、资讯服务，并寻找销售机会完成销售业绩。 2.掌握客户需求，挖掘及跟进潜在客户，做好对客户跟踪、联系。 3.负责签约及协助单位回款等相关事宜。 4.负责市场信息反馈，定期对销售数据及成交客户资料 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：30
  • 申请职位
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  • 职位描述：招生手~熟手房产销售 岗位要求： 1、年龄25-45岁内形象佳，男女不限； 2、对房产行业感兴趣，做事勤奋踏实； 3、有无经验均可，新手入职有师父带，上手超快。 薪资福利： 1、新房，二手房资源多，好成交； 2、生日福利、社保福利，各种过节 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20
  • 申请职位
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  • 职位描述：招生手~熟手房产销售 岗位要求： 1、年龄25-45岁内形象佳，男女不限； 2、对房产行业感兴趣，做事勤奋踏实； 3、有无经验均可，新手入职有师父带，上手超快。 薪资福利： 1、新房，二手房资源多，好成交； 2、生日福利、社保福利，各种过节福利， 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：40
  • 申请职位
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  • 职位描述：招生手~熟手房产销售 岗位要求： 1、年龄25-45岁内形象佳，男女不限； 2、对房产行业感兴趣，做事勤奋踏实； 3、有无经验均可，新手入职有师父带，上手超快。 薪资福利： 1、新房，二手房资源多，好成交； 2、生日福利、社保福利，各种过节 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20
  • 申请职位
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  • 职位描述：招生手~熟手房产销售 岗位要求： 1、年龄25-45岁内形象佳，男女不限； 2、对房产行业感兴趣，做事勤奋踏实； 3、有无经验均可，新手入职有师父带，上手超快。 薪资福利： 1、新房，二手房资源多，好成交； 2、生日福利、社保福利，各种过节福 更详细...
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